Spotkanie otworzyła oraz moderowała Przewodnicząca Zespołu - Marta Krasuska, Pełnomocniczka Komendanta Głównego Policji ds. wdrażania Planu Równości Płci na lata 2024-2026.
W pierwszej części spotkania przedstawiono wybrane zadania zrealizowane w 2024 r., wskazane w Planie, m.in. uruchomiony serwis Równość Płci w Policji oraz analizę programów zarządzania zasobami ludzkimi w służbie cywilnej oraz procedur wewnętrznych w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi w służbie cywilnej w jednostkach organizacyjnych Policji w tym CBŚP, CBZC, BSWP oraz CLKP.
Następnie przekazano informację na temat stanu prac Zespołu roboczego ds. realizacji wybranych działań wskazanych w Planie, pozostających we właściwości Akademii Policji w Szczytnie i Szkół Policji, powołanego na mocy Decyzji Komendanta Głównego Policji nr 371 z dnia 29 listopada 2024 r. Z przychylnością członków Zespołu spotkała się rekomendacja Zespołu roboczego w zakresie rozszerzenia procesu edukacyjnego słuchaczy i studentów, przebywających w jednostkach szkoleniowych Policji, o tematykę równego traktowania, ze szczególnym uwzględnieniem równości płci oraz działań na rzecz ochrony przed przemocą ze względu na płeć, w tym molestowaniem seksualnym oraz sposobów reagowania na niewłaściwe zachowania, przy wykorzystaniu materiałów promocyjnych i edukacyjnych, takich jak spoty, ulotki, plakaty, broszury, itp.
Nawiązując do uzgodnień podczas II posiedzenia Zespołu, które zostało zorganizowane w trybie online 19 grudnia 2024 r., realizacja zaplanowanego na ten rok seminarium na temat równości płci w Policji została przesunięta na 2026 r. ze względu na istotne wydarzenia w 2025 r. związane z prezydencją Polski w Radzie UE oraz jubileuszem 100-lecia kobiet w Policji.
Dyskusji poddano projekt konspektu programu doskonalenia zawodowego lokalnego „Równość płci i przeciwdziałanie dyskryminacji ze względu na płeć w Policji” oraz sposób realizacji przeglądu funkcjonujących w jednostkach Policji rozwiązań na rzecz równowagi między życiem zawodowym i prywatnym (work-life balance).
Wyznaczono kierunki, tryb i harmonogram prac Zespołu na 2025 r., zaś kolejne posiedzenie zaplanowano na maj br.
